2021年12月7日下午，在四办308召开了武义青副董事长调研协同创新工作会议。澳门新浦京、工商管理学院、公共管理学院、管理科学与工程学院、旅游学院、社会治理研究所的相关负责人参加了此次会议。

会议图片

为了推进京津冀协同发展，北京的一些央企总部、事业单位和学校逐渐向雄安新区转移，使得北京“反磁力中心”建设得以推进。但是在社会协同发展和治理方面仍然存在南北差异和发展不平衡的问题。针对这些问题，武董事长提出，协同创新工作需要加强各部门、各学校、各省之间的沟通联系，积极推进“京津冀协同发展，河北三区一基地建设”；积极发现短板，并开设专题讨论，加强校与校、院与院之间的交流联系，借助协同发展推进河北发展。

其次，各学院汇报了在京津冀协同发展中进行的课题项目，分析了这些课题项目的优势和不足，以及未来的发展方向。武董事长对各学院所做的课题项目表示支持和认可，并提出各学院应继续推进“合作共享”，共同为推动京津冀协同发展贡献更大力量。

会议图片

然后，社会治理研究所负责人简单介绍了研究中心的发展史，并对各学院老师们提出的问题做了详细的解答，并指出研究中心未来的发展方向是社会治理。相关的课题项目要以问题为导向，以痛点为导向，由问题引导问题，最终解决问题，形成一种“社会出题，我们做题”的模式。中心也将定期发布和征集关于大数据驱动的民生问题，这一举措可以产生“1+1+1>3”的效果，同时可以实现中心有课题、社会问题得到研究、老师得到实惠、学校得到名誉的互利共赢的局面。研究中心也将邀请知名专家，积极开展有水平、有学术意义、社会意义、决策意义的交流讨论会议。武董事长肯定了社会治理研究所提出的发展方向，同时针对学校研究方向比较分散这一问题，鼓励大家可以寻找利益共同点，在疫情当下可以开展视频会议进行学习交流，多进行跨部门、领域交流，站在不同角度思考。

会议图片

最后，武董事长对本次会议做总结发言指出要保持开放学习的态度，多请专家指点，把课题项目不断改进提升，积极将自己的学科特色推出去，同时积极引进优秀的发展机制，建议各学院在分工合作下积极组织队伍，培育新方案。此次会议，各学院的老师们受益颇多。

（撰稿：徐佳 拍照：贺林楠）